2007年龙游县事业单位考试录用工作人员的公告

日期:2007年9月15日     浏览量:10184

 

为加强龙游县事业单位人才队伍建设,提高人员素质,按照德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,决定面向社会公开考试录用事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招考计划、范围、条件
1、招考计划:2007年全县事业单位共计划招考工作人员17名。
2、招考范围:
龙游县户籍的社会人员(户籍以2007年9月25日的户口所在地为准)及龙游县生源的2007年全日制普通高校应届毕业生。招考计划数前标有“★”的特殊职位户籍放宽到全省范围。
3、报考条件:详见附表。
二、招考程序和办法
(一)招考信息发布
9月15日至9月24日,在浙江人才网(www.zjrc.com)、衢州人才网(www.qzrcw.com)、龙游政府信息网(www.longyou.gov.cn)、龙游人才网(www.zjlyrc.com)、龙游就业网(www.lyldjyw.com)及龙游电视台、今日龙游等媒体发布招考信息。
(二)组织报名
1、报名时间:9月25日-26日,上午8:00-11:30、下午15:00-17:30。
2、报名地点:龙游县人事劳动社会保障局六楼会议室
3、报名者需带材料:
①身份证、学历证书、户口簿原件及复印件和近期一寸免冠近照3张;
②报考条件中有其他要求的需同时提供相关证件、证明材料的原件和复印件;
③事业单位在编人员报考须出具本单位同意报考的材料。
4、资格审查:根据报考者提供的资料进行资格审查,符合报考条件的缴纳考务费40元,凭考务费发票于9月29日到县人事劳动社会保障局四楼公务员管理科领取准考证。
报考者提供的资料要真实可靠,如有弄虚作假,经查实一律取消录用资格。
(三)笔试
笔试时间:2007年10月10日下午14:30—17:00。
笔试科目:计生指导站妇科一、妇科二职位考公共医学基础及妇产科知识,其他职位考公共基础知识,满分均为100分。
博物馆古建筑保护或考古职位、石窟研究所石窟研究与保护职位、地质环境监测站国土管理或地质职位、计生指导站妇科二职位报名人数不足招考计划数2倍的,按招考计划数1:2的比例核减指标;其余职位报名人数不足招考计划数3倍的,按招考计划数1:3的比例核减指标。
(四)面试
笔试结束后,根据招考职位计划数,按笔试成绩从高分到低分1:3比例确定面试对象。招考职位入围参加面试人数不足1:3比例的按实际入围人数参加面试。
面试成绩满分为100分,合格分数为60分。
面试时间、地点另行通知。
其中财政审价中心工程造价核算职位,计生指导站妇科一、妇科二职位只进行笔试,不进行面试。
(五)体检
财政审价中心工程造价核算职位,计生指导站妇科一、妇科二职位,根据招考计划数按笔试成绩从高分到低分1:2比例确定体检对象。其他职位面试结束后,根据招考职位计划数,按综合成绩(笔试、面试各占50%)从高分到低分1:2比例确定体检对象。招考职位入围参加体检人数不足1:2比例的按实际入围人数参加体检。体检标准参照浙江省人事厅、浙江省卫生厅《转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公[2005]68号)执行。
(六)考核
财政审价中心工程造价核算职位,计生指导站妇科一、妇科二职位,根据招考职位计划数,体检合格人员按笔试成绩从高分到低分1:1比例确定考核对象(笔试成绩相同,实行加试,按得分高者确定,加试办法另行制定)。其他职位根据招考职位计划数,体检合格人员按综合成绩从高分到低分1:1比例确定考核对象(综合成绩相同,按笔试成绩高者确定),考核不合格在体检合格人员中从高分到低分依次替补。考核工作参照《浙江省国家公务员录用考核实施细则》(浙人干[1996]95号)有关规定执行。
(七)录用
经考试、体检、考核择优确定的录用对象,公示5天无异议,到县人才交流中心办理人事代理手续后,按规定程序录用。
公开考试录用工作由县人事劳动社会保障局组织实施,全过程由县纪委(监察局)参与监督。
咨询电话:0570-7014682、0570-7012652
 
 

附件:2007年龙游县事业单位招考计划、条件一览表
 
 
 

龙游县人事劳动社会保障局
二〇〇七年九月十五日

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